宋王朝が最終的に滅亡した根本的な理由は何だったのでしょうか?一杯のワインを飲みながら軍事力を解放することと何か関係があるのでしょうか？

一杯の酒をめぐって軍事力を解放することは、宋の太祖が皇帝の権力を強化し、統治を強化するために行った一連の政治的、軍事的改革措置の始まりに過ぎなかった。その後、軍制には3つの大きな改革が行われました。次は興味深い歴史エディターが詳しく紹介しますので、見てみましょう！

軍事制度改革

まず、前王朝とは異なる枢密院制度を確立する。最高責任者は枢密顧問官と枢密顧問官代理で、国軍の動員と軍事・政治権力の分担を担当する。枢密院と三衙門はそれぞれ独自の責任を負っていた。三衙門は近衛兵を統制していたが、軍隊を動員したり派遣したりする権限はなかった。枢密院は軍隊を派遣・動員する権限を持つが、軍隊を直接統制することはできない。軍隊を動員する権力と軍隊を統率する権力は分離されており、互いに独立し、相互に抑制し合うことで、帝国の権力統制に役立っています。

第二に、内部要因と外部要因の両方を維持する方針です。宋の太祖は軍全体を二つに分け、半分を都に駐屯させ、残り半分を各地に駐屯させた。こうすることで、都の駐屯兵は他の場所で起こりうる騒乱を防ぐのに十分であり、他の場所の駐屯兵を合わせると、都の駐屯兵の間で起こりうる騒乱を防ぐのに十分であった。内外の軍隊が互いに牽制し合い、反乱は起こらず、首都の駐屯軍は外部のどの場所よりも大きいため、皇帝は全国の軍隊をしっかりと統制することができます。

第三に、兵士と将軍を分離する政策。首都に駐屯する近衛兵も、他の場所に駐屯する近衛兵も、定期的に動員されなければならない。首都に駐屯する部隊は交代で他の場所や国境に駐屯し、また一部は穀物生産地へ食料調達に出向く必要があった。この駐屯地のローテーション方式は「交代駐屯方式」と呼ばれた。この方法は名目上は兵士が困難と苦労に耐えられるように訓練することを目的としていますが、実際には兵士が頻繁に交代することによって、兵士は将軍を知らず、将軍は兵士を知らず、兵士には常任の指揮官がおらず、指揮官には常任の師団がおらずになってしまいます。将軍たちはもはや兵士たちと団結して兵士たちの間で名声を築くことができず、軍隊を率いて皇帝と戦うこともできなくなった。

地方政治改革では、地方の属国に対処するために、幹を強くし枝を弱める方式が採用された。その措置は主に3つあった。

まず、彼らの権力を奪いましょう。解度使の行政権を弱めるため、解度使が居住地以外で統治する県や郡（分県）は都の直轄地とされた。同時に、中央政府は知事や郡代などの地方官として公務員を派遣した。彼らは3年ごとに交代し、解度使の命令に従うのではなく、中央政府に直接責任を負い、朝廷に報告します。五代以来、特定の地域に根を下ろしていた一部の軍督に対しては、宋の太祖は昔からのやり方を繰り返し、「酒を一椀飲すれば軍勢が解ける」という方法で、彼らを次々と解任した。その後、都藩は都督の権力を分担する役職として設置され、都藩と都督の相互牽制によって、都督が国家の権力を掌握し、中央政府の統治軌道から逸脱することを防ぐこととなった。

第二に、彼らのお金と穀物を管理します。宋代初期には、各地の交通路に交通使節が置かれ、沿線の県や郡の税金や徴税は、日常の経費として残すわずかな金額を除いて、すべて都に送って中央政府に引き渡さなければならず、金銭を留保することは許されなかった。こうして、地方の財政力は完全に中央政府に返還された。

3番目に、エリート部隊を集めます。千徳三年（965年）8月、宋の太祖は各州の知事に、管轄下の軍隊から最も勇敢な兵士を選び、首都に派遣して皇帝の護衛隊に加わるように命じました。強い兵士は「模範兵士」として選抜され、さまざまな道に送られました。 「兵士モデル」の基準を満たす者を募集し、訓練した後、皇宮護衛として首都に派遣します。こうして、中央近衛軍には国内で最も優秀な兵力が集中し、地方軍には老齢者、虚弱者、病人、障害者などが残され、翼部隊として編成されて雑務をこなすのみとなり、地方には中央政府に対抗できる軍事力がなくなった。これらの措置により、唐代末期から五代にかけての専制的な地方封建国家は宋代初期に徐々に消滅していった。

官僚制度の面では、中​​央政治改革は首相の権力を弱めることに重点が置かれていた。軍事力と政治力は枢密院によって統制され、財政力は三役によって統制され、首相の権限は民事に限定されていました。軍事、財政、民政の三権分立において、枢密顧問官と内閣総理大臣は「主要な政府事務を分担」しており、二省と呼ばれています。皇帝は両者の相違点と類似点を利用して命令を出し、独断で行動した。

宋代初期には、三権分立の方式によって宰相の権力が弱められただけでなく、宰相、枢密院副使、三部副使といった役職が設けられ、宰相、枢密院、三部の代理として各部の長に対する牽制役を務め、その権力を弱めようとした。また、宋代初期には、官職の設置や科挙制度など、皇帝の権力強化につながる政策も実施された。

宋代初期の一連の改革措置は、独裁的な中央集権体制を大幅に強化し、統一された政治状況を作り出し、経済と文化の高度な発展のための良好な条件を作り出しました。しかし、「腐敗防止政策を建国の法とする」ため、独裁的な中央集権体制を強化した一部の政策と措置は、その逆の効果をもたらしました。 「余剰官吏」「余剰兵士」「余剰経費」の増加は、宋の封建国家を貧困と弱体化の状況に陥れた。これは宋王朝が最終的に滅亡した根本的な理由でもあります。